Как оформить отсутствие сотрудника в связи с призывом по мобилизации
Первая в истории современной России мобилизация выявила ряд законодательных пробелов в регулирующем данный вопрос законодательстве: некоторые из них к примеру, невозможность сохранить бизнес при призыве уже признали на высшем уровне и начали исправлять. Тем не менее военкоматы ведут активную работу, добиваясь среди прочего максимального содействия от работодателей во вручении повесток призывникам. Формально на сегодняшний день ни один нормативный акт не требует от организации именно вручения повесток работникам в рамках призыва по мобилизации.
В начале апреля нашумевший законопроект «О внесении изменений в Федеральный закон «О воинской обязанности и военной службе», позволяющий вручать повестки призывникам новыми способами, вернулся на второе чтение. Прошлая редакция законопроекта позволяла расширить возможности военных комиссариатов — кроме привычной практики вручения повесток под расписку, законотворцы предложили направлять повестки гражданам, подлежащим призыву, по почте заказным письмом с уведомлением о вручении. При этом планировалось, что повестки будут направляться по адресу, указанному в документах воинского учета, — по месту жительства или пребывания, а повестка считалась бы полученной в день получения заказного письма. Кроме того, предлагалось возложить обязанность на призывников самостоятельно являться в военный комиссариат в течение двух недель со дня начала призыва в случае, если они не получили повестку в рамках предыдущей призывной кампании. Однако 10 апреля в законопроект были внесены изменения — 59 листов поправок, которыми не только предлагается существенное изменение правил оповещения призывников, но и вводятся дополнительные ограничения, в том числе связанные с судебной защитой их прав.
Повестка для уточнения документов воинского учета
Методическое пособие, г. Настоящее методическое пособие разработано для граждан РФ мужского пола, подлежащих призыву на военную службу. Пособие можно использовать как для подготовки документов при первоначальной постановке на воинский учет, так и при призыве на военную службу. Все, изложенное в пособии, носит рекомендательный характер. Решение для использования на практике методик пособия является персональным выбором каждого человека. Граждане РФ имеют права и несут обязанности перед Российской Федерацией на основании действующих в государстве законов.
